“Babice,
mesari, instruktori vožnje, kuhari, doktori… Dođite u Švedsku!”, pozivaju iz
švedskog Državnog zavoda za migracije. Iz godine u godinu ta država ne može
popuniti sva radna mjesta, a deficitarnih je 40-ak zanimanja.
Objavljena
lista profesija za kojima postoji VELIKA POTRAŽNJA U ŠVEDSKOJ
Dva
puta godišnje državne institucije – Zavod za migracije, Zavod za zapošljavanje
te Statistički zavod – analiziraju ponudu i potražnju poslova te objavljuju
listu poslova za koje traže radnike.
Najnoviji
poziv upućen je strancima jer Švedska ne može zadovoljiti potrebu za radnim
mjestima. Ova zemlja nije izbjegla sudbinu drugih zapadnih zemalja – i njima
nedostaju medicinari, doktori i medicinske sestre, zbog stanovništva koje naglo
stari.
Švedska
poziva i farmaceute, stomatologe, laborante, pedagoge za osobe s posebnim
potrebama te psihologe, no treba napomenuti da za neka zanimanja – poput
psihologa – treba znati švedski. Isto vrijedi i za profesore i nastavnike u
osnovnim i srednjim školama.
Za
razliku od tih zanimanja, u IT sektoru u kojem se traži desetak
specijalizacija, znanje engleskog jezika je više nego dovoljno. Da industrija u
Švedskoj funkcionira, pokazuju oglasi za radna mjesta građevinskih inženjera i
tehničara, geometara, automehaničara, strojara, upravljača dizalicama i
kranovima, brodskih mehaničara, arhitekata, ali i radnika na gradnji željeznica
i cesta, rudara, staklorezaca, vodoinstalatera, pekara, limara…
Vozači
kamiona, kao i instruktori vožnje također mogu naći posao u Švedskoj, isto kao
i cijeli niz zanimanja iz uslužnog sektora.
Potreban
dobar plan
Švedska
ima vrlo konkurentnu ekonomiju sa širokim socijalnim programima, koji se
financiraju kroz relativno visoke poreze na dobit koji osiguravaju da se
prihodi distribuiraju svim slojevima društva. Taj model se inače naziva švedski
ili nordijski model. No, iako ponuda poslova zvuči primamljivo, preseljenje u
Švedsku iziskuje planiranje.
–
Prvo pronađite posao, tako da poslodavac garantuje za vas. Suprotno onome što
mnogi misle, Šveđani ne dijele socijalnu pomoć šakom i kapom i stranci koji tek
stignu na nju nemaju pravo. Tek kad imate siguran posao, može se podnijeti
zahtjev za spajanje obitelji – upozorava jedan Hrvat koji je prije pet godina
otišao u Malmö.
Hrvati
u Švedskoj, inače, mogu raditi bez posebnih dozvola i pod istim uvjetima kao
Šveđani jer je Švedska, za razliku od nekih drugih europskih država, za njih
potpuno otvorila tržište rada.
Jedan
državljanin Bosne i Hercegovine koji je nedavno otišao, ali i brzo se vratio iz
Švedske, također upozorava da bi bilo dobro unaprijed naći posao.
Ovaj
tapetar vratio se nezadovoljan platom koju mu je davao poslodavac, također
imigrant.
Visoki
troškovi života
Prema
podacima konsultantske firme Ernst&Young, prosječna bruto plaća u Švedskoj
je 32.769 eura godišnje, odnosno 2.730 eura mjesečno.
Švedska
je u svijetu poznata kao razvijena zemlja, ali su i troškovi života visoki.
Ilustracije radi, vrtić mjesečno košta oko tri posto od iznosa bruto plaće,
koja mjesečno, prema podacima tvrtke Ernst&Young, iznosi 2.730 eura.
Iznajmljivanje stana je od 300-400 eura pa naviše, zavisno od grada, lokacije i
slično…
Više
informacija o traženim zanimanjima moguće je naći na internet stranici Zavoda
za migracije (Migrationsverket) ili na sweden.se.
www.jutarnji.hr
www.jutarnji.hr
Нема коментара:
Постави коментар